Description

Schwarz Digits schafft das technologische Fundament für digitale Entscheidungsfreiheit in Europa. Als IT- und Digitalsparte der Schwarz Gruppe entwickeln und verantworten wir einerseits die IT-Infrastrukturen für die Handelssparten Lidl und Kaufland sowie die Schwarz Produktion und PreZero. Gleichzeitig agieren wir als unabhängiger Anbieter am externen Markt, um Unternehmen in ganz Europa bei ihrer digitalen Transformation zu unterstützen. Unsere Kernleistungen bündeln wir in den Bereichen Cloud, Cyber Security, Data & AI, Communication und Workspace. Trage auch du zur digitalen Entscheidungsfreiheit in Europa bei.

Bei uns arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Agilität und Sicherheit: Du profitierst von den schnellen Entscheidungswegen, genießt echte Gestaltungsspielräume in deinen Projekten und baust dabei auf das stabile Fundament der Schwarz Gruppe.

In unserem Team brennen wir für effiziente Prozesse auf der Großfläche. Wir konzipieren, entwickeln und betreuen die digitalen Werkzeuge, die unsere Filialmitarbeiter im täglichen Geschäft unterstützen. Dabei dreht sich alles um die Optimierung der Filialorganisation und die Messung von Prozesszeiten. Werde Teil unseres Teams und bringe Innovation direkt auf die Fläche!

Deine Aufgaben

• End-to-End Produktverantwortung: Du begleitest unsere Filialapplikationen von der ersten Evaluierungsphase über die agile Entwicklung (in enger Zusammenarbeit mit unseren Entwickler-Kollegen) bis hin zur Bereitstellung in den Filialen.
• Strategischer Partner für die Handelssparten: Du stehst im ständigen, engen Austausch mit unseren internen Kunden (Lidl & Kaufland). Du durchdringst die Produkte, erkennst proaktiv Potenziale und passt die Applikationen perfekt an die Praxisbedürfnisse an.
• Lebenszyklus-Management: Du steuerst den Aufbau und begleitest den kontrollierten Rückbau oder die Ablösung von Applikationen durch innovative Nachfolgesysteme.
• Entwicklung zur Schlüsselposition: Aufgrund unserer Teamgröße nimmst du eine zentrale Rolle ein. Du agierst als fachlicher Ansprechpartner und hast die feste Option, schnell mehr Verantwortung zu übernehmen, um das Team aktiv mitzugestalten und zu entlasten.

Dein Profil

• Hintergrund: Du hast ein fundiertes Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik oder ein IHK-Projektmanagement-Studium) bzw. eine vergleichbare Qualifikation, die dich fit für komplexe IT-Projekte gemacht hat.
• Mindset: Du willst keinen "Dienst nach Vorschrift", sondern hast den echten Drive, schnell mehr Verantwortung zu übernehmen und dich perspektivisch im Team weiterzuentwickeln. Du denkst über den Tellerrand hinaus und erkennst strategische Potenziale über verschiedene Themenfelder hinweg.
• Skillset: Du bringst fundierte Erfahrung im IT-Projektmanagement (klassisch sowie agil) mit. Du bist ein geschickter Beziehungsmanager, der auf Augenhöhe mit den Ansprechpartnern der Schwarz Gruppe kommuniziert und komplexe IT-Themen verständlich vermitteln kann.
• Tech-Verständnis & ServiceNow: Du verstehst die Sprache der Softwareentwicklung und bringst ein tiefes IT-Verständnis mit. Erste Berührungspunkte oder Kenntnisse im ServiceNow-Kosmos sind ein starkes Plus.
• Kommunikation: Du bist ein absoluter Teamplayer, der souverän agiert und auch in heißen Projektphasen den Überblick behält.

Unsere Benefits

Du übernimmst verantwortungsvolle Aufgaben, treibst Projekte mit Mehrwert aktiv voran und trägst dazu bei, Risiken frühzeitig zu erkennen und zu minimieren.
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Du teilst deine Leidenschaft für IT und Digitalisierung mit über 4.000 Kollegen. Gemeinsam können wir voneinander lernen und uns gegenseitig inspirieren.
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Mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir dich individuell dabei, dich kontinuierlich fachlich sowie persönlich zu entfalten.
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Unsere Mitarbeitenden liegen uns sehr am Herzen. Du wirst Teil einer wertschätzenden und offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur.
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Du wirkst an internationalen Projekten mit und treibst unsere einzigartigen Cloud Native Lösungen aktiv voran.
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Deine Arbeitszeiten gestaltest du flexibel und kannst diese in Absprache mit deiner Führungskraft an deine Aufgaben anpassen. So bestimmst du selbst, wie deine gesunde Work-Life-Balance aussieht.
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Dein Ansprechpartner

Laura Ehlbeck

Recruiterin

• E-Mail: recruiting@mail.schwarz

Dein Bewerbungsprozess im Überblick

1
Bewerbung

Wir lieben die Einfachheit. Bewirb dich schnell und unkompliziert digital, gerne auch ohne Registrierung.

2
Checkup

Gemeinsam mit dem zuständigen Fachbereich werfen wir einen Blick in deine Unterlagen.

3
Kennenlernen

Bei einem ersten Kennenlernen liegt der Fokus sowohl auf deiner Persönlichkeit als auch auf deiner fachlichen Eignung.

4
Vertragsangebot

Haben wir uns gegenseitig überzeugt? Dann ist dein Arbeitsvertrag digital per Mail auf dem Weg zu dir.

5
Willkommen

Dein erster Arbeitstag bei uns steht an und dein individuelles Onboarding im Team startet. Wir freuen uns auf dich!